Организация и руководство боевой подготовкой подразделений. Обязанности должностных лиц воинской части по организации и ведению войскового хозяйства

Начальник отделения подготовки и призыва граждан к военной службе отвечает за:

Он обязан:

1. Участвовать в планировании совместной работы государственных органов и общест­венных организаций по вопросам патриотического воспитания граждан и подготовки молодежи к военной службе. Вносить в планы совместной работы предложения по улучшению военно-патриотической работы среди молодежи.

2. Оказывать практическую помощь в организации деятельности военно-патриотических, молодёжных, детских объединений и клубов.

3. Развивать и поддерживать шефские связи с воинскими частями.

4. Организовывать взаимодействие с местными органами власти, госу­дарственными, муниципальными и негосударственными образовательными учреждениями среднего (полного) общего образования, образовательными учреждениями начального профессионального и среднего профессионального образования по вопросам организации и проведения обязательной подготовки граждан к военной службе.

5. Организовывать установленный учёт и отчетность по проводимой обяза­тельной подготовке граждан к военной службе.

6. Организовывать выявление юношей допризывного и призывного возрастов, не обучающихся в государственных, муниципальных или негосударственных образовательных учреждениях с целью прикрепления их к учебным пунктам для про­хождения обязательной подготовки к военной службе.

7. Оказывать помощь в подборе и переподготовке преподавателей курса основ военной службы.

8. Разрабатывать проекты документов о состоянии подготовки специалистов для Вооруженных Сил Российской Федерации, составлять план подготовки на учебный год и распределять задание по муниципальным отделам Республики.

9. Организовывать и проводить инструкторско-методические сборы и занятия с должностными лицами отделов муниципальных образований Республики, руководящим составом учебных организаций, общественных объединений и образовательных учреждений начального профессионального и среднего профессионального образования, ответственными за подготовку молодёжи к военной службе.

10. Осуществлять контроль за подготовкой граждан по военно-учетным специальностям в общественных объединениях и образовательных организациях начального профессионального и среднего профессионального образования.

11. Изучать возможности организации подготовки граждан по военно-учётным специальностям в городах и районах Республики.

12. Обобщать сведения о результатах подготовки граждан к военной службе, организации и проведения призыва на военную службу и представлять их до 15 января – руководителям органов исполнительной власти Республики и до 20 января – в конкурсную комиссию Республики.

13. Осуществлять контроль за отбором кандидатов в военные образовательные учреждения профессионального образования (далее ВОУПО) .

14. Проводить учебно-методические занятия с должностными лицами подчиненных отделов муниципальных образований Республики по вопросам отбора кандидатов для обучения в ВОУПО, комплектования военных образовательных учреждений из отделов районов, городов Республики.

15. Организовывать совместную работу с государствен­ными органами и общественными организациями: по физическому воспитанию молодёжи.

16. Организовывать и проводить традиционные спартакиады юношей допризывного и призывного возрастов (совместно с министерством Республики по физической культуре, спорту и туризму).

17. Организовывать руководство работой личного состава отделения и контролировать ход выполнения поставленных ему задач.

18. Знать деловые и морально-психологические качества личного состава отделения, постоянно проводить с ними работу по совершенствованию их профессиональной подготовки.

19. Участвовать в работе комиссий по проведению проверок служебной деятельности отделения подготовки и призыва граждан на военную службу отдела военного комиссариата Республики Крым по г. Евпатория по муниципальным образованиям.

20. Анализировать работу отделов районов и городов, по подготовке граждан к военной службе, составлять обзоры по выявленным недостаткам в этой работе и доводить их до отдела военного комиссариата Республики Крым по г. Евпатория по муниципальным образованиям.

21. Организовывать мероприятия военного обучения граждан на период военного положения и на военное время.

22. Рассматривать письма, жалобы и заявления граждан.

Все должностные лица, связанные с войсковым хозяйством, выполняют определенные обязанности. Их основные служебные обязанности изложены в Уставе внутренней службы и зависят от должности, которую занимает то или иное должностное лицо. Командиры всех степеней, их заместители, начальники службы воинской части несут ответственность за правильное ведение войскового хозяйства. Поэтому на них возложены дополнительные обязанности, определенные Руководством по ведению войскового (корабельного) хозяйства в Вооруженных Силах Российской Федерации.

Таким образов командиры и начальники должны знать и доводить до подчиненных требования нормативных правовых актов по вопросам войскового (корабельного) хозяйства, руководствоваться ими в своей деятельности. В целях планового ведения войскового хозяйства они должны определять потребность и знать обеспеченность воинской части материальными ценностями по подчиненным службам. Это необходимо для обеспечения боевой и мобилизационной готовности, боевой подготовки, создания необходимых условий повседневной деятельности и быта военнослужащих.

В отношении вооружения, военной и специальной техники, на командиров и начальников возлагается ответственность по знанию ее состояния, порядка эксплуатации (хранения) и ремонта и других материальных ценностей в воинских частях (подразделениях). Большое значение имеет знания особенности их боевого применения.

Должностные лица обязаны своевременно истребовать и получать положенные воинской части по табелям к штатам и нормам материальные ценности, организовывать бесперебойное обеспечение ими воинской части. Руководители всех уровней и непосредственные исполнители должны принимать участие в планировании хозяйственной деятельности воинской части и обеспечивать выполнение мероприятий планов.

Вверенные воинской части вооружение, военная и специальная техника должна правильно храниться. Организация этого процесса возложено на командиров и начальников. Кроме этого они должны умело организовать сбережение и освежение запасов материальных ценностей, а также эксплуатацию, ремонт и техническое обслуживание.

Принятие мер по предотвращению утрат материальных ценностей, организации контроля и устранение выявленных недостатков являются необходимым условием ведения войскового хозяйства. Непосредственно с этим связано ведение учета и своевременная поверка (аттестация) средств измерений. Руководители служб воинской части обязаны организовать эту деятельность в подчиненных структурах.

Знание состояния закрепленных объектов материально-технической базы является необходимым требованием к должностным лицам, ответственным за ведение войскового хозяйства. Они также обязаны обеспечивать их правильное содержание и использование, а также принимать меры к совершенствованию и развитию войскового (корабельного) хозяйства.

Все материальные ценности должны своевременно обслуживаться и ремонтироваться. Подача заявок для проведения ремонта и обслуживания, организация взаимодействия между службами дает возможность осуществлять такого рода деятельность. В целях обеспечения ремонта объектов материально-технической базы необходимо изучать проектно-сметную документацию, своевременно вносить предложения, направленные на повышение эксплуатационных характеристик объектов и качества выполняемых работ исполнителями.

Работа по экономному, рациональному расходованию материальных ценностей воинской части должна организовываться и проводится всеми начальниками под руководством командира части. На них же возлагается ответственность осуществлять контроль использования грузоподъемности (грузовместимости) и содержания транспортных средств и погрузочно-разгрузочных устройств. Категорически не допускаются сверхнормативные простои их под погрузкой (разгрузкой).

В современных условиях для воинской части оказываются услуги специализированными сторонними организациями. Поэтому необходим своевременный контроль качества их предоставления по объему и соответствию требованиям, установленным в государственных контрактах. Лица, руководящие войсковым хозяйством, обязаны организовывать претензионную, рекламационную и исковую работу в воинской части по подчиненным службам. На них возлагается также организация хранения, ремонта и своевременного возврата (сдачи) тары поставщикам согласно условиям государственных контрактов.

Заместители командира и начальники служб воинской части должны организовывать и осуществлять контроль ведения учета вооружения, военной и специальной техники, других материальных ценностей по подчиненным службам. На них же возлагается обязанность по организации и своевременной проверке наличия и состояния их по закрепленной номенклатуре.

Все должностные лица, ведающие войсковом хозяйством должны организовывать и осуществлять контроль выполнения требований безопасности при работе на объектах материально-технической базы с вооружением, военной и специальной техники и другими материальными ценностями. Исходя из этого одной из важных задач войскового хозяйства является обеспечить на закрепленной территории и объектах материально-технической базы войскового (корабельного) хозяйства соблюдение требований противопожарной защиты и выполнение мероприятий по обеспечению пожарной и экологической безопасности.

Таким образом, почти все должностные лица воинской части помимо своих непосредственных обязанностей, которые определены им уставом, обязаны организовывать и проводить работы по ведению войскового хозяйства. Мероприятия, включенные в перечень управления войсковым хозяйством, являются сложными по своему содержанию и форме. Большое значение имеет, помимо организации, контроль за хозяйственной деятельностью в воинской части.

  • Глава III. ПЛАНИРОВАНИЕ ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
    • 3. ГОДОВЫЕ И МЕСЯЧНЫЕ ПЛАНЫ ЭКСПЛУАТАЦИИ И РЕМОНТА ВООРУЖЕНИЯ, БОЕВОЙ И ДРУГОЙ ТЕХНИКИ
    • 4. ГОДОВОЙ И МЕСЯЧНЫЕ ПЛАНЫ ЦЕНТРАЛИЗОВАННОГО ПОДВОЗА МАТЕРИАЛЬНЫХ СРЕДСТВ ГАРНИЗОНА (СОЕДИНЕНИЯ)
    • 6. ГОДОВОЙ ПЛАН КОНТРОЛЬНО-РЕВИЗИОННОЙ РАБОТЫ СОЕДИНЕНИЯ
    • 7. МЕСЯЧНЫЕ ПЛАНЫ РАБОТЫ ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ КОМАНДИРА И НАЧАЛЬНИКОВ СЛУЖБ ЧАСТИ (СОЕДИНЕНИЯ)
    • 8. МЕСЯЧНЫЕ И СУТОЧНЫЕ ПЛАНЫ ПОДВОЗА МАТЕРИАЛЬНЫХ СРЕДСТВ АВТОМОБИЛЬНЫМ ТРАНСПОРТОМ ЧАСТИ (СОЕДИНЕНИЯ)
    • 9. МЕСЯЧНЫЕ ПРОИЗВОДСТВЕННЫЕ ПЛАНЫ РЕМОНТНОЙ ЧАСТИ (ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ, МАСТЕРСКОЙ) СОЕДИНЕНИЯ (ЧАСТИ)
    • 11. ПЛАНЫ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ ОТДЕЛЬНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ ЧАСТИ (СОЕДИНЕНИЯ)
  • Глава IV. ОРГАНИЗАЦИЯ МАТЕРИАЛЬНОГО, ТЕХНИЧЕСКОГО, МЕДИЦИНСКОГО, ВЕТЕРИНАРНОГО, ТОРГОВО-БЫТОВОГО, КВАРТИРНО-ЭКСПЛУАТАЦИОННОГО И ФИНАНСОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ВОИНСКИХ ЧАСТЕЙ (СОЕДИНЕНИЙ)
    • 1. ПОРЯДОК ОБЕСПЕЧЕНИЯ ВОИНСКИХ ЧАСТЕЙ (СОЕДИНЕНИЙ) МАТЕРИАЛЬНЫМИ СРЕДСТВАМИ
    • 4. ПОРЯДОК ПРИЕМА, ВЫДАЧИ И ХРАНЕНИЯ МАТЕРИАЛЬНЫХ СРЕДСТВ В ВОИНСКОЙ ЧАСТИ (СОЕДИНЕНИИ)
    • 5. ПОРЯДОК СДАЧИ МАТЕРИАЛЬНЫХ СРЕДСТВ НА ОКРУЖНЫЕ И ЦЕНТРАЛЬНЫЕ СКЛАДЫ И ПЕРЕДАЧИ ИХ ДРУГИМ ВОИНСКИМ ЧАСТЯМ (СОЕДИНЕНИЯМ)
    • 6. ЗАКЛЮЧЕНИЕ ДОГОВОРОВ И СОГЛАШЕНИЙ НА ПОСТАВКИ, УСЛУГИ И РАСЧЕТЫ ПО НИМ
    • 8. МАТЕРИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ ВОИНСКОЙ ЧАСТИ (СОЕДИНЕНИЯ) И ПОРЯДОК СПИСАНИЯ УТРАТ
    • 9. ОРГАНИЗАЦИЯ ЭКОНОМИЧЕСКОЙ РАБОТЫ В ЧАСТИ (СОЕДИНЕНИИ)
    • 10. СОДЕРЖАНИЕ И ТЕХНИЧЕСКОЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ ВООРУЖЕНИЯ, ТЕХНИКИ И ОБЪЕКТОВ ГОСТЕХНАДЗОРА
    • 11. ОРГАНИЗАЦИЯ КАПИТАЛЬНОГО СТРОИТЕЛЬСТВА И КАПИТАЛЬНОГО РЕМОНТА, ВЫПОЛНЯЕМЫХ СИЛАМИ ВОИНСКИХ ЧАСТЕЙ
    • 12. ВЕДЕНИЕ ПРИКУХОННЫХ ХОЗЯЙСТВ И СПЕЦИАЛЬНЫХ МОЛОЧНЫХ ФЕРМ
    • 13. Основные положения ПО ОРГАНИЗАЦИИ БАННО-ПРАЧЕЧНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ ВОИНСКОЙ ЧАСТИ (СОЕДИНЕНИЯ)
    • 14. ОСОБЕННОСТИ ВЕДЕНИЯ ВОЙСКОВОГО ХОЗЯЙСТВА В ВОИНСКИХ ЧАСТЯХ, НЕ ИМЕЮЩИХ СЛУЖБ ОБЕСПЕЧЕНИЯ, И В ПОДРАЗДЕЛЕНИЯХ, РАСПОЛОЖЕННЫХ ОТДЕЛЬНО ОТ СВОЕЙ ЧАСТИ
    • 15. МЕРОПРИЯТИЯ ПО ПОДГОТОВКЕ ВОЙСКОВОГО ХОЗЯЙСТВА К РАБОТЕ В ЗИМНИХ УСЛОВИЯХ
    • 16. ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОТИВОПОЖАРНОЙ ОХРАНЫ В ВОИНСКОЙ ЧАСТИ
    • 17. ФИНАНСОВОЕ ПЛАНИРОВАНИЕ, ПОРЯДОК ИСТРЕБОВАНИЯ И РАСХОДОВАНИЯ ДЕНЕЖНЫХ СРЕДСТВ В ВОИНСКОЙ ЧАСТИ
    • 18. ТОРГОВО-БЫТОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ВОИНСКОЙ ЧАСТИ (СОЕДИНЕНИЯ)
  • Глава V. РОТНОЕ ХОЗЯЙСТВО
    • 2. ПОРЯДОК ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЛИЧНОГО СОСТАВА РОТЫ ВЕЩЕВЫМ ИМУЩЕСТВОМ
    • 3. ОРГАНИЗАЦИЯ ХРАНЕНИЯ И СБЕРЕЖЕНИЯ ВООРУЖЕНИЯ, БОЕВОЙ ТЕХНИКИ, ТРАНСПОРТА И ИМУЩЕСТВА РОТЫ
  • Глава VI. ОСОБЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ И ВЕДЕНИЯ ВОЙСКОВОГО ХОЗЯЙСТВА В ВОИНСКИХ ЧАСТЯХ (СОЕДИНЕНИЯХ) ПРИ НАХОЖДЕНИИ ИХ В УЧЕБНЫХ ЦЕНТРАХ, В ЛАГЕРЯХ И НА УЧЕНИЯХ
    • 2. ОРГАНИЗАЦИЯ МАТЕРИАЛЬНОГО, ТЕХНИЧЕСКОГО, МЕДИЦИНСКОГО, КВАРТИРНО-ЭКСПЛУАТАЦИОННОГО И ДРУГИХ ВИДОВ ОБЕСПЕЧЕНИЯ ВОИНСКОЙ ЧАСТИ (СОЕДИНЕНИЯ) В УЧЕБНОМ ЦЕНТРЕ (ЛАГЕРЕ) И НА УЧЕНИЯХ
  • Глава VII. ОСОБЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ И ВЕДЕНИЯ ВОЙСКОВОГО (КОРАБЕЛЬНОГО) ХОЗЯЙСТВА В ВОИНСКИХ ЧАСТЯХ И СОЕДИНЕНИЯХ ВИДОВ ВООРУЖЕННЫХ СИЛ И ВОЗДУШНО-ДЕСАНТНЫХ ВОЙСК
  • Глава VIII. ОСОБЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ И ВЕДЕНИЯ ВОЙСКОВОГО ХОЗЯЙСТВА ВОИНСКИМИ ЧАСТЯМИ, ПРЕДПРИЯТИЯМИ И УЧРЕЖДЕНИЯМИ, СОСТОЯЩИМИ НА ХОЗЯЙСТВЕННОМ РАСЧЕТЕ
  • Глава IX. ПОРЯДОК ПРИЕМА И СДАЧИ ДЕЛ И ДОЛЖНОСТИ ЛИЦАМИ, ВЕДАЮЩИМИ ВОЙСКОВЫМ (КОРАБЕЛЬНЫМ) ХОЗЯЙСТВОМ
    • 2. ПРИЕМ И СДАЧА ДЕЛ И ДОЛЖНОСТИ ЗАМЕСТИТЕЛЯМИ КОМАНДИРА И НАЧАЛЬНИКАМИ СЛУЖБ ВОИНСКОЙ ЧАСТИ (СОЕДИНЕНИЯ)
    • 3. ПРИЕМ И СДАЧА ДЕЛ И ДОЛЖНОСТИ КОМАНДИРОМ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ
    • 4. ПРИЕМ И СДАЧА ДЕЛ И ДОЛЖНОСТИ НАЧАЛЬНИКОМ СКЛАДА (ХРАНИЛИЩА)
    • 5. ПРИЕМ И СДАЧА ДЕЛ И ДОЛЖНОСТИ НАЧАЛЬНИКАМИ МАСТЕРСКОЙ, ХЛЕБОЗАВОДА (ХЛЕБОПЕКАРНИ), СТОЛОВОЙ И СООТВЕТСТВУЮЩИМИ ИМ ДОЛЖНОСТНЫМИ ЛИЦАМИ
    • 6. ПРИЕМ И СДАЧА ДЕЛ И ДОЛЖНОСТИ ДЕЛОПРОИЗВОДИТЕЛЕМ (СТАРШИМ ПИСАРЕМ, ПИСАРЕМ) СЛУЖБЫ ЧАСТИ (СОЕДИНЕНИЯ)
    • 7. ПРИЕМ И СДАЧА ДЕЛ И ДОЛЖНОСТИ СТАРШИНОЙ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ
  • Глава X. СОЗДАНИЕ ВОЙСКОВОГО ХОЗЯЙСТВА ПРИ ФОРМИРОВАНИИ И ЛИКВИДАЦИЯ ЕГО ПРИ РАСФОРМИРОВАНИИ ВОИНСКОЙ ЧАСТИ (СОЕДИНЕНИЯ)
    • 1. СОЗДАНИЕ ВОЙСКОВОГО ХОЗЯЙСТВА ПРИ ФОРМИРОВАНИИ ВОИНСКОЙ ЧАСТИ (СОЕДИНЕНИЯ)
    • 2. ЛИКВИДАЦИЯ ВОЙСКОВОГО ХОЗЯЙСТВА ПРИ РАСФОРМИРОВАНИИ ВОИНСКОЙ ЧАСТИ (СОЕДИНЕНИЯ)
  • Глава XI. КОНТРОЛЬ ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ВОИНСКОЙ ЧАСТИ (СОЕДИНЕНИЯ)
    • 3. ПОРЯДОК ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ КОНТРОЛЯ ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ВОИНСКОЙ ЧАСТИ (СОЕДИНЕНИЯ)
  • ПЛАН ПРОВЕДЕНИЯ ПАРКОВО-ХОЗЯЙСТВЕННОГО ДНЯ В ВОИНСКОЙ ЧАСТИ
  • МЕТОДИКА ОПРЕДЕЛЕНИЯ РЕЗУЛЬТАТОВ ЭКОНОМИИ МАТЕРИАЛЬНЫХ И ДЕНЕЖНЫХ СРЕДСТВ
  • Не действует Редакция от 22.02.1977

    Наименование документ ПРИКАЗ Министра обороны СССР от 22.02.77 N 105 "О ВВЕДЕНИИ В ДЕЙСТВИЕ ПОЛОЖЕНИЯ О ВОЙСКОВОМ (КОРАБЕЛЬНОМ) ХОЗЯЙСТВЕ ВООРУЖЕННЫХ СИЛ СССР"
    Вид документа приказ, методика, положение
    Принявший орган минобороны ссср
    Номер документа 105
    Дата принятия 01.01.1970
    Дата редакции 22.02.1977
    Дата регистрации в Минюсте 01.01.1970
    Статус не действует
    Публикация
    • На момент включения в базу документ опубликован не был
    Навигатор Примечания

    ПРИКАЗ Министра обороны СССР от 22.02.77 N 105 "О ВВЕДЕНИИ В ДЕЙСТВИЕ ПОЛОЖЕНИЯ О ВОЙСКОВОМ (КОРАБЕЛЬНОМ) ХОЗЯЙСТВЕ ВООРУЖЕННЫХ СИЛ СССР"

    Глава II. ОБЯЗАННОСТИ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ ВОИНСКОЙ ЧАСТИ И СОЕДИНЕНИЯ ПО РУКОВОДСТВУ ВОЙСКОВЫМ (КОРАБЕЛЬНЫМ) ХОЗЯЙСТВОМ

    1. Общие положения

    11. Должностные лица воинской части и соединения, осуществляющие организацию и ведение войскового (корабельного) хозяйства, несут ответственность за это хозяйство и выполняют свои обязанности в полном соответствии с Уставом внутренней службы Вооруженных Сил СССР и требованиями, изложенными в настоящем Положении.

    12. Все командиры (начальники) должны заботиться о сохранении и укреплении здоровья подчиненных, вникать в их быт и нужды, контролировать своевременность, полноту и качество выдачи положенного им довольствия.

    13. Командир воинской части (соединения) должен знать и постоянно осуществлять контроль за обеспеченностью части (соединения) материальными и денежными средствами, законностью и целесообразностью их расходования, за содержанием в исправном состоянии и правильным использованием вооружения, боевой и другой техники, боеприпасов, горючего и иных материальных средств, объектов учебно-материальной базы, казарменно-жилищного фонда, коммунальных сооружений и земельных участков, а также за организацией противопожарной охраны и безопасной эксплуатацией объектов гостехнадзора части (соединения).

    14. Заместитель командира воинской части (соединения) должен знать состояние войскового (корабельного) хозяйства. Он обязан: организовать правильную эксплуатацию, совершенствование и своевременный ремонт объектов учебно-материальной базы боевой подготовки, руководить разработкой расчетов на потребные для этих целей денежные средства; разрабатывать мероприятия по экономической работе на объектах учебно-материальной базы и обеспечивать их выполнение.

    Заместитель командира воинской части (соединения) имеет право разрешать выдачу подотчетных сумм и авансов для развития учебно-материальной базы боевой подготовки и утверждать авансовые отчеты по этим расходам.

    15. Заместитель командира воинской части (соединения) по политической части (начальник политического отдела соединения) должен знать состояние войскового (корабельного) хозяйства и проявлять заботу об улучшении материально-бытовых условий личного состава. Он обязан: принимать участие в разработке мероприятий по обеспечению воинской части (соединения) всеми видами материальных средств; организовать действенный общественный контроль за ведением войскового (корабельного) хозяйства; воспитывать у военнослужащих чувство личной ответственности за сохранность и сбережение материальных и денежных средств и нетерпимость ко всякого рода нарушениям в этих вопросах; организовать своевременное истребование, получение и распределение политико-просветительного имущества; контролировать и лично проводить периодические проверки состояния, правильности использования, сбережения, хранения, комплектности и учета политико-просветительного имущества в подразделениях (частях), клубе, музее, Ленинских комнатах (каютах), солдатских (матросских) чайных, типографии газеты соединения; проверять не реже одного раза в полугодие ведение учета политико-просветительного имущества в делопроизводстве и на складе части (соединения); проверять содержание технических средств пропаганды неприкосновенного запаса и принимать меры к своевременному их освежению; рассматривать заказы библиотек и предложения военной книжной торговли на литературу по годовым планам издательств, а также утверждать в пределах установленных норм перечень и количество выписываемых для библиотек и Ленинских комнат (кают) газет и журналов; контролировать пополнение библиотек литературой, своевременность и полноту доставки газет и журналов в подразделения (части); организовать проведение ежегодных инвентаризаций политико-просветительного имущества в части (соединении) и принимать меры к устранению выявленных недостатков; составлять расчеты на потребные денежные средства на политико-просветительные расходы, обеспечивать рациональное и экономное расходование их, разрешать выдачу подотчетных сумм на политико-просветительные нужды и утверждать авансовые отчеты; разрабатывать политико-воспитательные мероприятия по режиму экономии для включения в план экономической работы части (соединения) и контролировать их выполнение; организовать совершенствование учебно-материальной базы политической работы.

    16. Начальник штаба части (соединения) должен знать состояние войскового (корабельного) хозяйства и контролировать выполнение распоряжений командира по вопросам его ведения. Он организует согласованную работу заместителей командира, начальников родов войск и служб части (соединения) по ведению войскового (корабельного) хозяйства. Начальник штаба обязан своевременно сообщать им о намеченных мероприятиях по боевой и политической подготовке, организационных мероприятиях, изменениях в дислокации подразделений (частей), сроках прибытия молодого пополнения и очередного увольнения военнослужащих срочной службы, выслуживших установленный срок действительной военной службы, а также другие сведения, необходимые для планирования хозяйственной деятельности воинской части (соединения), истребования, получения и расходования материальных и денежных средств.

    17. В воинской части (соединении), кроме должностных лиц, указанных в статьях 13 - 16 настоящего Положения, войсковым хозяйством также ведают:

    Заместители командира части (соединения) по тылу, по технической части, по вооружению (инженерно-авиационной службе), по воздушно-десантной подготовке и подчиненные им должностные лица;

    Начальник инженерной службы;

    Начальник химической службы;

    Начальник связи;

    Начальник службы ракетно-артиллерийского вооружения;

    Начальник медицинской службы;

    Начальник физической подготовки и спорта;

    Начальник финансовой службы;

    Метролог (старший метролог);

    Инспектор (старший инспектор) технадзора;

    Старший ветеринарный врач (ветеринарный врач, ветеринарный фельдшер);

    Начальник административно-хозяйственной части штаба соединения;

    Другие должностные лица воинской части (соединения) в пределах своих функциональных обязанностей.

    18. В гарнизоне при наличии в его составе нескольких соединений (частей) приказом начальника гарнизона назначаются должностные лица по вопросам тыла, на которых возлагаются задачи своевременного проведения гарнизонных мероприятий по всестороннему материальному, техническому, медицинскому, торгово-бытовому и другим видам обеспечения частей гарнизона. Заместителем начальника гарнизона по вопросам тыла обычно назначается заместитель по тылу того командира (начальника), который выполняет обязанности начальника гарнизона.

    Должностные лица гарнизона по вопросам тыла выполняют свои обязанности по совместительству согласно Уставу гарнизонной и караульной служб Вооруженных Сил СССР.

    19. Все должностные лица воинской части (соединения), ведающие войсковым (корабельным) хозяйством, обязаны:

    Знать требования приказов, положений, наставлений, инструкций и других руководящих документов по организации и ведению войскового (корабельного) хозяйства и руководствоваться ими по роду своей деятельности;

    Разрабатывать и организовывать проведение мероприятий по дальнейшему повышению боевой и мобилизационной готовности подчиненных служб (службы);

    Правильно определять потребность и знать обеспеченность подразделений, частей (соединения) материальными и денежными средствами по подчиненным службам (службе) для обеспечения боевой и мобилизационной готовности, боевой и политической подготовки и создания необходимых материально-бытовых условий личному составу;

    Своевременно истребовать и получать положенные части (соединению) по табелям и нормам материальные и денежные средства и организовать бесперебойное обеспечение ими подразделений (частей) по подчиненным службам (службе);

    Организовать и контролировать учет, правильное хранение, сбережение и своевременное освежение запасов материальных средств всех видов, а также эксплуатацию, ремонт и техническое обслуживание вооружения, боевой и другой техники по подчиненным службам (службе);

    Осуществлять контроль за правильным, экономным и целесообразным расходованием (использованием) материальных и денежных средств, принимать необходимые меры борьбы с нерациональным расходованием (использованием), утратами, недостачами, порчей и хищением материальных и денежных средств;

    Разрабатывать расчеты на потребные денежные средства по подчиненным службам (службе) и корректировать их в соответствии с утвержденными назначениями, разрешать в пределах предоставленных прав и утвержденных сумм назначений и наличия средств выдачу подотчетных сумм и авансов, а также утверждать авансовые отчеты и расходные документы;

    Организовать проведение в установленные сроки проверок и документальных ревизий хозяйственной деятельности, а также инвентаризацию материальных средств по подчиненным службам (службе);

    Постоянно принимать меры к совершенствованию и развитию войскового (корабельного) хозяйства (службы), изучать, обобщать и распространять передовой опыт его ведения (работы службы);

    Организовать подготовку объектов хозяйственного, технического и медицинского назначения к эксплуатации в зимних и летних условиях;

    Организовать проверку и клеймение средств измерений, безопасную эксплуатацию и своевременное проведение осмотров и испытаний (проверок) объектов гостехнадзора;

    Разрабатывать мероприятия по службам (службе) для включения в годовой хозяйственный план, годовой и месячные планы эксплуатации и ремонта боевой и другой техники, организовать и контролировать их выполнение;

    Организовать экономическую работу в подразделениях (частях) и службах, разрабатывать мероприятия для включения в годовой план экономической работы части (соединения) и обеспечить их выполнение;

    Подготавливать необходимые материалы для выдачи инспекторских свидетельств на списание за счет государства преждевременно изношенных и утраченных материальных и денежных средств, а также акты на списание (перевод в низшие категории качественного состояния) вооружения, боевой и другой техники, имущества и других материальных средств, давать по ним заключения (проверять ходатайства) и оформлять инспекторские свидетельства установленным порядком;

    Знать наличие, состояние, тактико-технические данные и правила эксплуатации вооружения, боевой и другой техники по подчиненным службам (службе) и уметь организовать их эксплуатацию и ремонт;

    Организовать выполнение требований техники безопасности и охраны труда, а также санитарно-гигиенических требований при работе с вооружением, боевой и другой техникой, выполнении ремонтно-строительных, хозяйственных и других работ;

    Организовать правильную эксплуатацию, содержание, ремонт и противопожарную охрану объектов хозяйственного, технического и медицинского назначения, обеспечить проведение противопожарных мероприятий на территории, систематически проверять соблюдение мер пожарной безопасности при хранении, ремонте и обслуживании вооружения, боевой и другой техники, боеприпасов, горючего и иных материальных средств, а также проверять наличие и состояние средств пожаротушения и их готовность к применению;

    Осуществлять контроль за соблюдением требуемого стандарта и габарита на подъездных автомобильных и железнодорожных путях воинской части (соединения), за полным использованием грузоподъемности (грузовместимости) транспортных средств и не допускать их сверхнормативных простоев;

    Внедрять механизацию погрузочно-разгрузочных и других работ, а также перевозки грузов в контейнерах, на поддонах и в пакетах, осуществлять контроль за содержанием средств механизации погрузочно-разгрузочных работ;

    Организовать сбережение, ремонт и своевременный возврат (сдачу) тары поставщикам (тароремонтным предприятиям);

    Организовать и руководить военно-научной, рационализаторской и изобретательской работой по подчиненным службам (службе) и подразделениям (частям);

    Организовать и контролировать сбор и сдачу металлолома и вторсырья заготовительным органам;

    Осуществлять подбор и расстановку кадров по подчиненным службам (службе), постоянно изучать их деловые и морально-политические качества, организовать и систематически проводить специальную подготовку со всеми категориями подчиненных должностных лиц;

    Проводить мероприятия по защите окружающей среды;

    Организовать претензионную работу по подчиненным службам (службе).

    20. Должностные лица соединения, ведающие войсковым (корабельным) хозяйством, имеют право:

    Давать необходимые указания и разъяснения по кругу своих обязанностей в соответствии с постановлениями и распоряжениями Правительства СССР, приказами и директивами Министра обороны СССР, указаниями главных и центральных управлений и самостоятельных отделов (служб) Министерства обороны СССР и служб военного округа (округа ПВО, группы войск, флота, флотилии) <*>;

    <*> В дальнейшем для краткости изложения военные округа, округа ПВО, группы войск, флоты и флотилии будут именоваться "военные округа".

    Контролировать выполнение должностными лицами воинских частей (подразделений, служб) действующих приказов, положений, наставлений, руководств, инструкций и указаний по службам (службе).

    21. Должностные лица воинской части (соединения), ведающие войсковым (корабельным) хозяйством, обязаны согласовывать:

    С заместителем командира части (соединения) по тылу - общие вопросы планирования и организации хозяйственной деятельности, объем и сроки подвоза материальных средств, расквартирование подразделений (частей), строительство и ремонт различных зданий и сооружений;

    С заместителем командира части (соединения) по технической части (начальником бронетанковой, автомобильной или электрогазовой службы) - организацию эксплуатации и ремонта боевой и другой техники с учетом экономного расходования горючего и смазочных материалов, а также запасных частей и материалов;

    С заместителем командира части (соединения) по вооружению (инженерно-авиационной службе) - организацию обеспечения вооружением (инженерно-авиационной техникой) и его ремонт;

    С начальником финансовой службы части (соединения) - проведение мероприятий, требующих расхода денежных средств.

    22. Должностные лица, постоянно или временно ведающие войсковым (корабельным) хозяйством, не могут ссылаться на незнание действующих законов, приказов, положений, наставлений, руководств и инструкций, определяющих нормы, порядок обеспечения войск, а также порядок учета, хранения и использования материальных средств.

    При назначении на должность для временного ее исполнения старший начальник должен убедиться в знании вступающим в эту должность обязанностей и основных положений по службе и оказать ему необходимую помощь в их практическом выполнении.

    2. ОБЯЗАННОСТИ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ ВОИНСКОЙ ЧАСТИ ПО ОРГАНИЗАЦИИ И ВЕДЕНИЮ ВОЙСКОВОГО ХОЗЯЙСТВА 3. ОБЯЗАННОСТИ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ БАТАЛЬОНА ПО ОРГАНИЗАЦИИ И ВЕДЕНИЮ ВОЙСКОВОГО ХОЗЯЙСТВА

    66. Командир батальона отвечает за состояние хозяйства в подразделениях батальона и выполняет свои обязанности в соответствии со статьями 113 и 114 Устава внутренней службы Вооруженных Сил СССР и статьей 19 настоящего Положения. Кроме того, он обязан:

    Знать состояние обеспеченности подразделений и личного состава положенными видами довольствия и следить за сохранностью и законностью расходования материальных средств;

    Заботиться о питании, материально-бытовом обеспечении и сохранении здоровья личного состава батальона, контролировать приготовление и качество горячей пищи в стационарных условиях, на полевых занятиях и учениях;

    Осуществлять контроль за ведением ротного хозяйства;

    Осуществлять контроль за поддержанием образцового внешнего вида и выправкой военнослужащих в подразделениях.

    4. ОБЯЗАННОСТИ ЗАМЕСТИТЕЛЯ КОМАНДИРА ОТДЕЛЬНОГО БАТАЛЬОНА (ДИВИЗИОНА) ПО СНАБЖЕНИЮ, НЕ ИМЕЮЩЕГО В ПОДЧИНЕНИИ НАЧАЛЬНИКОВ СЛУЖБ

    74. Заместитель командира отдельного батальона (дивизиона) по снабжению отвечает за хозяйство батальона и выполняет свои обязанности в соответствии со статьей 112 Устава внутренней службы Вооруженных Сил СССР и статьей 19 настоящего Положения. Кроме того, он обязан:

    Проверять наличие, состояние и комплектность находящихся на складах батальона (дивизиона) и в подразделениях материальных средств в сроки: продовольствия, горючего, смазочных материалов и специальных жидкостей - один раз в месяц, вещевого имущества - один раз в два месяца, квартирного имущества - один раз в три месяца, делая об этом соответствующую запись в книгах (карточках) учета;

    Организовать учет материальных средств по службам и своевременно представлять установленную отчетность, руководствуясь обязанностями начальников служб горючего и смазочных материалов, продовольственной, вещевой и квартирно-эксплуатационной.

    5. ОБЯЗАННОСТИ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ АВИАЦИОННОЙ И АВИАЦИОННО-ТЕХНИЧЕСКОЙ ЧАСТЕЙ ПО ОРГАНИЗАЦИИ И ВЕДЕНИЮ ВОЙСКОВОГО ХОЗЯЙСТВА

    75. Командир авиационной части отвечает за организацию материального, аэродромно-технического и медицинского обеспечения полетов и выполняет свои обязанности применительно к обязанностям командира воинской части, изложенным в Уставе внутренней службы Вооруженных Сил СССР и в статье 13 настоящего Положения, а также руководствуется требованиями соответствующих наставлений по авиации Вооруженных Сил СССР.

    Кроме того, он обязан:

    Обеспечить правильную эксплуатацию аэродромов базирования, экономное и рациональное использование материальных средств для обеспечения полетов;

    Своевременно ставить задачи командиру авиационно-технической части по материальному и аэродромно-техническому обеспечению авиационной части.

    6. ОБЯЗАННОСТИ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ КОРАБЛЕЙ ВОЕННО-МОРСКОГО ФЛОТА ПО ОРГАНИЗАЦИИ И ВЕДЕНИЮ КОРАБЕЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА

    97. Командир корабля отвечает за корабельное хозяйство и выполняет свои обязанности в соответствии с Уставом внутренней службы Вооруженных Сил СССР, Корабельным уставом Военно-Морского Флота СССР и статьей 13 настоящего Положения.

    7. ОБЯЗАННОСТИ ЗАМЕСТИТЕЛЯ КОМАНДИРА ЧАСТИ ПО ВОЗДУШНО-ДЕСАНТНОЙ ПОДГОТОВКЕ И НАЧАЛЬНИКА СЛУЖБЫ ВОЗДУШНО-ДЕСАНТНОЙ ТЕХНИКИ ЧАСТИ ПО ОРГАНИЗАЦИИ И ВЕДЕНИЮ ВОЙСКОВОГО ХОЗЯЙСТВА

    104. Заместитель командира части по воздушно-десантной подготовке отвечает за обеспечение части воздушно-десантной техникой, ее технически правильное содержание, хранение, эксплуатацию и ремонт. Он подчиняется командиру части, а по специальным вопросам выполняет указания заместителя командира соединения по воздушно-десантной подготовке.

    105. Заместитель командира части по воздушно-десантной подготовке, кроме выполнения обязанностей в соответствии со статьей 19 настоящего Положения, также обязан:

    Организовать обслуживание воздушно-десантной техники и поддержание ее в постоянной готовности к применению;

    Планировать и своевременно проводить технические осмотры воздушно-десантной техники и регламентные работы с парашютными приборами и автоматическими устройствами;

    Проверять не реже одного раза в три месяца на складе части и в подразделениях наличие, качественное состояние и готовность к применению воздушно-десантной техники, делая об этом соответствующую запись в книгах (карточках) учета;

    Организовать сбор воздушно-десантной техники после десантирования, доставку ее в расположение части и приведение в готовность к применению;

    Постоянно совершенствовать и правильно эксплуатировать учебно-материальную базу по воздушно-десантной подготовке.

    8. ОБЯЗАННОСТИ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ СОЕДИНЕНИЯ ПО ОРГАНИЗАЦИИ И ВЕДЕНИЮ ВОЙСКОВОГО ХОЗЯЙСТВА 9. ОБЯЗАННОСТИ ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ СОЕДИНЕНИЯ КОРАБЛЕЙ И БЕРЕГОВОЙ (ПЛАВУЧЕЙ) БАЗЫ СОЕДИНЕНИЯ КОРАБЛЕЙ ВОЕННО-МОРСКОГО ФЛОТА ПО ОРГАНИЗАЦИИ И ВЕДЕНИЮ КОРАБЕЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА

    154. Флагманские специалисты соединения кораблей по организации и ведению корабельного хозяйства отвечают за правильную эксплуатацию оружия и технических средств по своей специальности и планирование их ремонта.

    155. Флагманские специалисты соединения кораблей обязаны:

    Осуществлять контроль за состоянием оружия, технических средств, соблюдением правил их эксплуатации и содержания, за состоянием учета, наличием установленных запасов материальных средств на кораблях и в береговой базе и правильностью их расходования; за выполнением командирами боевых частей кораблей мероприятий по предотвращению загрязнения моря топливом и различными отходами;

    Контролировать состояние и организацию безопасной эксплуатации объектов гостехнадзора;

    Проверять не реже одного раза в полугодие на кораблях и складах береговой базы состояние, комплектность и учет имущества, порядок его хранения и эксплуатации и соблюдение правил пожарной безопасности;

    Участвовать в составлении планов ремонта кораблей, оружия и технических средств, организовать работу ремонтных органов соединения, контролировать ход ремонта кораблей и оружия, производимого судоремонтными заводами, а также оказывать помощь в организации ремонта, выполняемого силами и средствами соединения кораблей.

    10. ОБЯЗАННОСТИ ЗАМЕСТИТЕЛЯ КОМАНДИРА СОЕДИНЕНИЯ ПО ВОЗДУШНО-ДЕСАНТНОЙ ПОДГОТОВКЕ И НАЧАЛЬНИКА СЛУЖБЫ ВОЗДУШНО-ДЕСАНТНОЙ ТЕХНИКИ СОЕДИНЕНИЯ ПО ОРГАНИЗАЦИИ И ВЕДЕНИЮ ВОЙСКОВОГО ХОЗЯЙСТВА

    167. Заместитель командира соединения по воздушно-десантной подготовке отвечает за обеспечение соединения воздушно-десантной техникой, ее технически правильное содержание, использование, хранение, эксплуатацию и ремонт. Он подчиняется командиру соединения, а по специальным вопросам выполняет указания начальника воздушно-десантной службы Воздушно-десантных войск.

    168. Заместитель командира соединения по воздушно-десантной подготовке по организации и ведению войскового хозяйства, кроме выполнения обязанностей в соответствии со статьей 19 настоящего Положения, также обязан:

    Осуществлять контроль за эксплуатацией и подготовкой к применению воздушно-десантной техники;

    Организовать техническое обеспечение воздушно-десантной техники, приборов, автоматических устройств и контролировать своевременность и качество его выполнения;

    Руководить мероприятиями, направленными на повышение надежности воздушно-десантной техники и приборов; выявлять и изучать причины отказов в работе техники и приборов и принимать меры к их предупреждению и устранению;

    Систематизировать и обобщать опыт по эксплуатации и техническому обслуживанию воздушно-десантной техники и приборов, а также по изучению и оценке их конструктивных и эксплуатационных возможностей;

    Организовать правильную эксплуатацию, своевременный ремонт и дальнейшее совершенствование объектов учебно-материальной базы по воздушно-десантной подготовке.

    Основные направления деятельности командиров (началь­ников) по обеспечению правовой и социальной защиты подчинен­ных заключаются:

    В осуществлении контроля за исполнением законодательства о социальной защите;

    В оказании помощи в восстановлении нарушенных прав;

    В организации работы по разрешению жалоб и заявлений;

    В обеспечении сбережения и правильного использования фи­нансовых и других материальных средств, их рачительного расходо­вания в интересах социальной защиты;

    В организации правовой подготовки личного состава.

    Командиры (начальники) несут личную ответственность за ма­териальное, медицинское, финансовое, социально-правовое и бытовое обеспечение. Они обязаны принимать меры к решению бытовых во­просов и обеспечению правовой и социальной защиты подчиненных, создавать условия для их культурного роста и отдыха, укрепления здоровья и физического развития, при необходимости ходатайствовать за них перед вышестоящими начальниками.

    В интересах обеспечения социальной защиты командир (на­чальник) обязан:

    Своевременно истребовать и организовывать получение, хра­нение и учет материальных средств, их подвоз и выдачу подчинен­ным;

    Обеспечивать полноту доведения до личного состава положен­ных денежного и других видов довольствия;

    Организовывать экономное и целесообразное расходование материальных и денежных средств;

    Постоянно заботиться об улучшении бытового обслуживания подчиненных, соблюдать при этом принципы социальной справедли­вости и гласности.

    Должностные лица органов военного управления обязаны:

    Повышать свои правовые знания;

    Твердо знать положения законов и других нормативных актов по вопросам социального обеспечения, прав и льгот военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей.

    Как пример обеспечения социальной защиты военнослужащих рассмотрим порядок деятельности командиров при оформлении стра­ховых документов.

    Еще по теме Обязанности должностных лиц воинской части, отвечающих за обеспечение социальной и правовой защиты военнослужащих и гражданского персонала:

    1. § 3. Международно-правовое регулирование вооруженных конфликтов. Гуманитарное право
    2. 3. Преступления, связанные с противодействием субъектам управленческой деятельности по осуществлению их функций

    повышать культуру межнационального общения; заботиться о сплочении воинского коллектива и укреплении дружбы между военнослужащими различных национальностей; учитывать их национальные чувства, вероисповедание, традиции и обычаи;

    проявлять чуткость и внимательность к подчиненным, не допускать в отношении их бестактности и грубости, сочетать высокую требовательность и принципиальность с уважением их личного достоинства;

    принимать меры, направленные на решение бытовых вопросов и обеспечение правовой и социальной защиты военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей, при необходимости ходатайствовать за них перед старшими начальниками;

    создавать условия для культурного, физического и творческого развития, отдыха и укрепления здоровья военнослужащих.

    79. Командир (начальник) обязан постоянно поддерживать воинскую дисциплину и высокое морально-психологическое состояние личного состава, руководствуясь федеральными законами, общевоинскими уставами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, незамедлительно докладывать обо всех преступлениях и происшествиях в подчиненной воинской части (подразделении) непосредственному начальнику, а командир воинской части, кроме того, незамедлительно уведомлять военного прокурора, руководителя военного следственного органа Следственного комитета Российской Федерации и органы военной полиции.

    При осуществлении полномочий органа дознания командир воинской части руководствуется уголовным и уголовно-процессуальным законодательством Российской Федерации.

    (см. текст в предыдущей редакции)

    80. Командир (начальник) обязан обеспечивать твердый внутренний порядок в подчиненной воинской части (подразделении):

    направлять деятельность штаба и подчиненных командиров (начальников) на организацию глубокого изучения и строгого выполнения всеми военнослужащими требований общевоинских уставов;

    организовывать правильное размещение подразделений в военном городке и военнослужащих в помещениях, вооружения, военной техники и другого военного имущества в парках и на складах;

    предусматривать целесообразное распределение времени в повседневной деятельности воинской части;

    проводить всестороннюю подготовку личного состава к несению службы в суточном наряде; организовывать контроль за несением внутренней службы, лично участвовать в проверке караулов, а также разрабатывать рекомендации по улучшению службы суточного наряда;

    устанавливать порядок посещения военнослужащих, выезда военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, за пределы гарнизона, увольнения из расположения воинской части военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, убытия военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, за территорию закрытых военных городков, пропускного режима и требовать его соблюдения;

    (см. текст в предыдущей редакции)

    организовывать и поддерживать внутренний порядок в полевых условиях (лагерях) и в других местах временного размещения воинской части (подразделения).

    81. Командир (начальник) в целях обеспечения безопасности военной службы обязан:

    в своей служебной деятельности отдавать приоритет сохранению жизни и здоровья подчиненных военнослужащих;

    руководствуясь положениями главы 7 настоящего Устава, принимать все возможные меры по обеспечению защищенности военнослужащих от воздействия на них опасных факторов военной службы при исполнении ими своих обязанностей, предупреждению их гибели (смерти) и увечий (ранений, травм, контузий), а также осуществлять мероприятия по предотвращению причинения вреда жизни, здоровью, имуществу местного населения и окружающей среде в ходе повседневной деятельности воинской части (подразделения).

    Меры, принимаемые командиром (начальником) по обеспечению безопасности военной службы, не должны приводить к срыву выполнения боевой задачи.

    82. Командир (начальник) обязан поддерживать в исправном состоянии и сохранности вооружение, военную технику и другое военное имущество, организовывать материальное, техническое, финансовое, бытовое обеспечение и медицинское обслуживание:

    организовывать прием и ввод в строй поступающих в воинскую часть (подразделение) вооружения и военной техники, лично проверять готовность личного состава к их приему и эксплуатации;

    организовывать планирование, эксплуатацию вооружения и военной техники, осуществлять контроль за их техническим состоянием, проводить мероприятия по предупреждению происшествий и аварий;

    организовывать учет и хранение вооружения и военной техники; своевременно истребовать и организовывать получение, хранение и учет военного имущества, его подвоз и выдачу подчиненным; предотвращать утрату, недостачу, порчу и хищение военного имущества; привлекать виновных лиц к ответственности;

    обеспечивать доведение до личного состава положенного денежного и других видов довольствия, экономно и целесообразно расходовать материальные и денежные средства, соблюдать штатную и финансовую дисциплину;

    знать положения нормативных правовых актов Российской Федерации, определяющие права, свободы и обязанности военнослужащих и устанавливающие для них социальные гарантии и компенсации, обеспечивать в пределах своих полномочий реализацию этих положений;

    организовывать ежегодную диспансеризацию подчиненных военнослужащих и регулярное (не реже одного раза в квартал) санитарно-эпидемиологическое обследование военных объектов питания, проживания и бытового обслуживания, принимать другие меры по охране здоровья и медицинскому обеспечению военнослужащих;

    заботиться об улучшении торгово-бытового обслуживания подчиненных, соблюдать при этом принципы социальной справедливости и гласности;

    организовывать войсковое хозяйство и руководить им лично, а также через штаб, своих заместителей, начальников родов войск и служб;

    принимать меры по целевому и рациональному использованию земельных участков, находящихся в пользовании воинской части.

    83. Командир (начальник) обязан совершенствовать личную профессиональную подготовку и методы управления воинской частью (подразделением):

    повышать свои военные, педагогические, правовые знания и совершенствовать методические навыки;

    знать вооружение и военную технику, порядок их боевого применения (использования), технического обслуживания, ремонта, хранения и эвакуации;

    знать нормативные правовые акты Российской Федерации в пределах установленного правового минимума, нормы международного гуманитарного права и действовать в строгом соответствии с ними, а также требовать от подчиненных их соблюдения;

    вырабатывать у себя и у своих подчиненных системный подход к решению поставленных задач, деловитость, критическое отношение к результатам своей служебной деятельности; учитывать в работе предложения подчиненных;

    умело распределять работу и обязанности между подчиненными, осуществлять контроль за исполнением приказов;

    всемерно укреплять единоначалие, развивать в себе целеустремленность, ответственность, предусмотрительность, принимать меры по сплочению воинского коллектива;

    действовать в пределах предоставленных ему прав самостоятельно, в тесной взаимосвязи с органами государственной власти и местного самоуправления, общественными объединениями, не преследующими политических целей, коллективами предприятий, ветеранами Великой Отечественной войны, ветеранами боевых действий на территории СССР, на территории Российской Федерации и территориях других государств, ветеранами военной службы, поддерживая и приумножая традиции воинской части (подразделения); проводить собрания, воинские ритуалы, спортивные праздники и другие мероприятия с приглашением на них представителей общественности, членов семей военнослужащих;

    организовывать состязания среди личного состава и подчиненных подразделений, руководить ими в целях мобилизации военнослужащих на успешное выполнение задач, решаемых воинской частью (подразделением);

    систематически подводить с подчиненными итоги боевой подготовки, состояния воинской дисциплины, поддержания внутреннего порядка и определять меры по улучшению полученных результатов; регулярно рассматривать эти и другие вопросы жизни и быта на общих собраниях военнослужащих, учитывать выработанные на них предложения при решении в воинской части (подразделении) соответствующих задач.

    84. Командир (начальник) в целях соблюдения установленного порядка прохождения военной службы подчиненными военнослужащими обязан:

    всесторонне изучать деловые и морально-психологические качества подчиненных путем личного общения с ними, повседневно заниматься их воспитанием;

    осуществлять подбор, расстановку и аттестацию офицеров, прапорщиков и мичманов, привлекая к этому своих заместителей, начальников родов войск и служб, учитывая выводы аттестационной комиссии;

    руководить отбором кандидатов для приема на военную службу по контракту и для поступления в военные профессиональные образовательные организации, военные образовательные организации высшего образования;

    (см. текст в предыдущей редакции)

    обеспечивать гласность намеченных перемещений военнослужащих, создавать кадровый резерв и условия для преемственности руководства путем сочетания опытных и молодых кадров;

    своевременно осуществлять (представлять в порядке подчиненности соответствующие документы) назначение на воинские должности, присвоение воинских званий, увольнение с военной службы, а также принимать решения по другим вопросам, касающимся прохождения военной службы;

    лично проводить беседы со своими подчиненными;

    поощрять подчиненных за особые личные заслуги и проявленную разумную инициативу, усердие и отличие в службе и строго, но справедливо взыскивать с нерадивых.

    Командир воинской части должен не реже двух раз в месяц в установленное распорядком дня время принимать по личным вопросам военнослужащих и членов их семей, а командир подразделения - своих подчиненных во время, свободное от несения ими боевого дежурства (боевой службы), исполнения ими обязанностей в суточном наряде и занятий.

    85. Командир (начальник) обязан руководить научной, изобретательской и рационализаторской работой:

    определять задачи, организовывать и контролировать выполнение планов научной, изобретательской и рационализаторской работы, обеспечивать их выполнение в материально-техническом отношении;

    направлять творчество военнослужащих на решение проблем, возникающих при выполнении задач, стоящих перед воинской частью (подразделением);

    принимать личное участие в научной, изобретательской и рационализаторской работе, изучать, обобщать и распространять передовой опыт, организовывать проведение конференций, совещаний, смотров и выставок и участвовать в их работе;

    поощрять военнослужащих, добившихся наилучших творческих результатов.

    86. Командир (начальник) при решении вопросов, связанных с трудовой деятельностью гражданского персонала Вооруженных Сил, обязан руководствоваться трудовым законодательством и законодательством о государственной гражданской службе Российской Федерации, соответствующими нормативными правовыми актами Министра обороны Российской Федерации. Он отвечает за правильную организацию труда гражданского персонала, создание условий для роста производительности труда, обеспечение трудовой и производственной дисциплины, соблюдение правил охраны труда, улучшение условий труда и быта.

    87. В случае временного убытия командир (начальник) для исполнения своих обязанностей оставляет заместителя. Если заместитель не был указан командиром (начальником), командование принимает старший по должности, а при равных должностях - старший по воинскому званию. Вступивший в командование докладывает об этом старшему командиру (начальнику).

    88. Вновь назначенный командир воинской части вступает в командование на основании предписания или приказа старшего командира (начальника). О вступлении в командование командир воинской части объявляет в приказе и докладывает старшему командиру (начальнику).

    Вновь назначенного командира воинской части (подразделения) представляет личному составу воинской части (подразделения) старший командир (начальник).

    89. Вновь назначенные командиры воинских частей (кораблей), подразделений, начиная от командира роты (корабля 4 ранга, боевого катера) и выше, при приеме должности производят опрос военнослужащих воинской части (корабля), подразделения в целях выявления их обращений (предложений, заявлений или жалоб), последующего их изучения и принятия по ним решений (приложение N 6).

    90. Срок приема и сдачи дел и должности командира полка и командира отдельного батальона (кораблей 1, 2 и 3 ранга) устанавливается не более 10 дней, заместителя командира полка по вооружению и заместителя командира полка по тылу - не более 20 дней, командира батальона и командира роты (корабля 4 ранга, боевого катера) - не более 5 дней, начальников служб - не более 15 дней. Другим должностным лицам срок приема и сдачи дел определяется старшим командиром (начальником).

    Окончанием приема и сдачи дел и должности считается утверждение старшим командиром (начальником) соответствующего акта.

    91. Командир воинской части производит прием и сдачу дел и должности лично в присутствии представителя старшего командира (начальника).

    Для приема и сдачи дел и должности приказом старшего командира (начальника) назначается комиссия, которая проверяет общее состояние воинской части, отдельно наличие и состояние вооружения, военной техники, боеприпасов и их учет, а также отдельно войсковое и финансовое хозяйство воинской части и составляет акты.

    В акте о приеме и сдаче дел и должности указываются: списочный и наличный состав воинской части; состояние боевой и мобилизационной готовности, боевой подготовки, учебно-материальной базы, воинской дисциплины, безопасности военной службы; морально-психологическое состояние личного состава.

    В акте о приеме и сдаче вооружения, военной техники и боеприпасов указываются: количество вооружения, военной техники и боеприпасов, числящихся по документам, и их фактическое наличие; качественное и техническое состояние вооружения, военной техники и боеприпасов; условия их содержания и хранения.

    В акте о приеме и сдаче войскового и финансового хозяйства указываются: квартирно-бытовые условия личного состава; наличие и состояние зданий, сооружений, инвентаря и оборудования; состояние территории военного городка; наличие и правильность использования земельных участков; наличие, состояние, законность расходования, учет и порядок хранения горючего, продовольствия, вещевого, технического и другого военного имущества как текущего довольствия, так и неприкосновенного запаса, а также денежных средств. К акту прилагаются документы на право пользования земельными участками.

    Акты подписываются принимающим и сдающим командирами, а также членами комиссии и представляются на утверждение старшему командиру (начальнику).

    92. Командир подразделения производит прием (сдачу) дел и должности лично на основании приказа по воинской части.

    О приеме (сдаче) дел и должности командир подразделения докладывает письменно в порядке подчиненности командиру воинской части.

    Принимающий должность вместе с докладом представляет акт о приеме подразделения, в котором указываются: списочный и наличный состав подразделения, состояние боевой готовности, боевой подготовки, воинской дисциплины, морально-психологическое состояние личного состава, наличие и состояние вооружения, военной техники и другого военного имущества, состояние жилищных и бытовых условий военнослужащих.

    Акт составляется и подписывается принимающим и сдающим должность.